Intervenant(e) psychosocial(e)
Date limite pour postuler
Comment postuler?
L’Association des proches aidants de l’Énergie est un organisme voué à l’accompagnement des personnes qui prennent soin d’un proche atteint d’une incapacité due à l’âge avancé, à un handicap ou à une maladie. Elle gère également la MAISON GILLES-CARLE MARIE CHRÉTIEN, maison de répit pour les proches aidants, située dans le secteur Grand-Mère.
À l’Association, l’aidant et l’aidé sont au cœur des préoccupations de tous les intervenants, à tous les instants. Les services et les soins sont prodigués en tenant compte des principes et des valeurs adoptés par l’Association.
Afin de remplir cette mission, l’Association est à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :
INTERVENANT(E) PSYCHOSOCIAL(E)
VOTRE DÉFI
Sous l’autorité du Directeur général, la personne a comme fonction d’offrir de l’information, de la formation, du soutien psychosocial et du répit à la personne proche aidante. Elle travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe, intervenants ou préposés à la personne. Elle effectue des rencontres en individuel et anime des ateliers de groupe. Elle s’implique dans l’organisation des activités quotidiennes du répit de jour et du répit hébergement et dans le milieu de vie avec la clientèle.
*La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne occupant le poste.
PROFIL RECHERCHÉ
- Détenir un diplôme d’études collégiale ou universitaire dans un des champs d’expertise relié à l’intervention (éducation spécialisée, travail social, psychoéducation) ou tout autre domaine connexe ;
- Expérience reconnue dans une fonction liée à l’intervention ;
- Connaissance de la clientèle proche aidante, des ressources du milieu et des personnes ayant un déficit cognitif (atout);
- Avoir un intérêt marqué pour la clientèle proche aidante et celle atteinte de déficit cognitif ou de perte d’autonomie ;
- Avoir une bonne capacité à créer un lien de confiance avec la clientèle ;
- Être empathique, autonome, polyvalent, créatif et aimer travailler en équipe ;
- Démontrer des bonnes attitudes professionnelles, autant lors des rencontres en individuel que lors de l’animation de groupe.
CONDITIONS
- Poste permanent à temps plein;
- Horaire flexible, 35 heures par semaine ;
- Salaire à déterminer en fonction de l’échelle salariale en vigueur ;
- Une occasion unique de faire partie d’une équipe unie autour d’une mission pour venir en aide aux proches aidants;
- Milieu de vie dynamique et accueillant dans le respect de la dignité de la personne;
- Équipe multidisciplinaire, hautement qualifiée et totalement dévouée au bien-être de ses visiteurs. Son succès grandissant est également dû aux liens qu’elle a su tisser avec la communauté du territoire;
POUR POSTULER
- Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (IP-APAE-23);
- Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion.
Lieu de l’emploi : 1660 10e Av, Grand-Mère, QC G9T 5M8
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Nous vous remercions à l’avance pour votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.