Adjoint(e) au recrutement (poste hybride ou 100% télétravail)

La pénurie de main-d’œuvre rend notre travail doublement intéressant et excitant!

Les choses bougent vite!

Venez nous donner un coup de main!

Le contact humain est important pour vous?

Vous souhaitez travailler dans le confort de votre foyer tout en ayant des contacts journaliers avec une panoplie de personnes?

Notre équipe, fort occupée, recherche activement un.e adjoint.e pour assister les recruteurs dans leur quotidien mouvementé!

Lisez ce qui suit !

Ce que vous ferez :

• Travailler en étroite collaboration avec les recruteurs et le personnel de ZSA à travers le pays;
• Agir comme intermédiaire tant auprès des chercheurs d’emploi que des employeurs;
• Procéder à l’affichage des publicités en fonction de la stratégie publicitaire;
• Assurer une présence sur les réseaux sociaux quant à nos postes à combler;
• Assurer la tenue des dossiers des candidats;
• Planifier les rencontres entre les recruteurs, les candidats et les employeurs;
• Apporter son support lors de divers évènements corporatifs et aider à la planification de ceux-ci, tant au niveau de la visibilité que du matériel promotionnel.